こんな企業におすすめ
採用で伝える自社の魅力を、言葉にしたい。
VOICE
- すること
- 学生と経営者・社員が対話し、印象の理由を聞く。
- 返ってくるもの
- 対話前後の変化・会社らしさ・疑問。採用メッセージの材料に。
- 通常価格
- 20万円
- モデル企業価格
- 8万円
Real Viewシリーズ｜学生目線の採用改善
その会社の魅力、
学生にはどう
見えていますか？
対話・仕事体験・採用情報への初見反応。
3つの方法で学生の声を確かめ、企業が伝えたいことと実際に伝わっていることの違いを明らかにします。
新卒採用の採用サイト・求人情報・会社説明の改善に。
01 / サービス・料金
自社の課題から、選べます。
3つは同格の選択肢です。順番に利用する必要はありません。「Real Viewシリーズ」は全体の名称で、「Real View」は採用情報の初見反応を確かめる個別サービスです。
こんな企業におすすめ
仕事体験・会社見学で、何を伝えるか迷う。
MEET
- すること
- 学生2〜3名が原則1日の訪問・仕事体験。前後の印象を比べる。
- 返ってくるもの
- 印象の変化と理由。採用広報・見学・インターン改善の気づき。
- 通常価格
- 18万円
- モデル企業価格
- 12万円
こんな企業におすすめ
採用サイト・求人情報の改善点を知りたい。
Real View
採用サイト・求人情報学生10名前後の初見反応GAP・改善優先順位
- すること
- 学生10名前後の初見反応と、企業の事前回答を比較。
- 返ってくるもの
- GAP分析・学生コメント・改善優先順位のレポートと報告。
- 通常価格
- 20万円比較付き 30万円
- モデル企業価格
- 15万円比較付き 25万円
迷ったら、決めずに相談できます。自社に合うサービスを相談する →
すべて税別・1社1回。比較付きReal Viewは自社＋比較対象2社まで。モデル企業価格は下記の協力条件付きです。サイト改修・動画制作・追加調査は別途相談となります。
VOICE・MEETの写真は過去の関連活動であり、現在の各サービスの実施記録ではありません。料金は2026年9月現在。今後、サービス内容や提供条件の見直し等により変更となる場合があります。
モデル企業価格の適用条件を確認する
Real Viewシリーズの改善・事例整備にご協力いただける企業を、モデル企業として募集しています。Re-birthと企業が、一緒にサービスを育てるための制度です。
- 企業名は公開しません。実施結果の一部や学生・若者の反応を匿名化して活用します。
- 事例の利用先は、Re-birthのSNS、Webサイト、営業・サービス紹介資料、結果レポート等です。
- 企業・個人が特定される情報、個人情報、企業秘密、未公開情報は使用しません。
- 公開・掲載する内容は、事前に対象企業へ確認したうえで使用します。
- サービス改善のため、実施後のフィードバックにご協力をお願いします。
これらにご協力いただける企業に、モデル企業価格を適用します。実施内容・日程・対象媒体等は、ご相談時に確認します。
VOICEの進め方・準備・紹介動画
企業情報を見た学生の印象・疑問を記録し、経営者・社員と対話。その後、理解や印象の変化を確認します。質問は会社の課題に合わせて設計します。
企業側の準備：対話する経営者・社員の調整、会社・仕事の背景資料。学生人数・対話時間・納品形式は事前に相談します。
15秒のサービス紹介動画です。
MEETの進め方・準備・紹介動画
訪問前の確認 → 仕事体験・社員との対話 → 振り返り
学生2〜3名・原則1日。公開情報を見た印象と体験後の印象を比べ、変わった理由を整理します。
企業側の準備：受入れ担当者、体験できる仕事、社員との対話時間の調整。体験範囲・日程・報告方法・撮影可否・安全面・個人情報の扱いを事前に確認します。
Real Viewの確認項目・比較付きの範囲
対象は採用HP・求人情報・SNS・会社案内・採用動画など。比較付きは自社＋比較対象2社までを同じ学生・同じ基準で確認します。企業の順位や勝敗を決める評価ではありません。
伝わり方を確認する5つの視点
認知・発見性（情報へのたどり着きやすさ）／理解／興味／応募判断／定着情報（働き続ける姿の想像）。実際の認知率・応募率・離職率・定着率を測るものではありません。
企業側の準備：確認したいURL、現在の採用課題、企業側の事前回答。比較対象・対象媒体・納期・報告方法は事前に決定します。
記録方法・企業の意図とのGAP・改善優先順位を、新しい架空サンプルで詳しく読む →
02 / お返しするもの
学生の反応を、次の改善に使える形で。
AI制作の架空サンプル／実績ではありません
Real Viewの報告書
- 何が伝わったか学生の理解・印象と、その理由・コメント。
- どこにズレがあるか企業の想定と学生の受け取り方を比較するGAP分析。
- 何から変えるか改善優先順位TOP3・変えなくていいもの・次の問い。
点数は会社の良し悪しではなく、学生が情報を理解・判断できた度合いを示します。
PDF見本を開く（2ページ） ↗実在企業の事例・実際の学生調査結果ではありません。企業名・数値・コメント・条件は説明用の仮想設定です。
VOICE 対話前後の変化と、会社らしさを言葉にする材料。
MEET 体験前後の変化と、採用広報・受入れ改善の気づき。
各サービスの納品形式・報告方法は事前に決定します。
詳しい見本を見る：製造業：企業の想定とのGAP
※本見本は、実在企業の公開情報を参考に、Real Viewのレポート構成・分析の見え方をご覧いただくために作成したものです。掲載している評点・企業側回答・学生コメント・人数等は、実際に企業ヒアリングや学生調査を実施して取得した結果ではありません。
技術・人の仕事・若手の役割・未経験者への入口を確認。企業の想定とのズレから、仕事内容や育成の説明を見直すための見本です。
企業側の想定と学生側の見え方を並べ、伝わり方のズレを確認する見本です。
評点・企業側回答・学生コメント・人数は表示例です。
業種に合わせた確認項目を加えます。料金は通常版・比較付きと共通です。
詳しい見本を見る：建設業：改善の優先順位
※本見本は、実在企業の公開情報を参考に、Real Viewのレポート構成・分析の見え方をご覧いただくために作成したものです。掲載している評点・企業側回答・学生コメント・人数等は、実際に企業ヒアリングや学生調査を実施して取得した結果ではありません。
現場の仕事・職種の違い・若手の役割・暮らしとの関係を確認。優先して補う情報と、残したい魅力を整理する見本です。
優先して補う情報と、変えなくていい魅力を整理する見本です。
評点・企業側回答・学生コメント・人数は表示例です。
業種に合わせた確認項目を加えます。料金は通常版・比較付きと共通です。
詳しい見本を見る：他社との伝わり方の比較
自社だけ伝わっていること、他社では伝わるのに自社では伝わらないことを並べて確認。順位づけではなく、自社らしさと改善点を考えるための見本です。
同じ学生・同じ基準で各社の見え方を並べる、他社比較版の見本です。
評点・企業側回答・学生コメント・人数は表示例です。 見本についての説明
03 / 活用例
学生の反応を、どう改善に生かすか。
架空サンプル｜実績ではありません
初見の反応から、次に直す場所を決める。
- 確認対象
- 架空の製造業「青葉製作所」の採用サイト。
- 記録例
- 学生10名を想定した初見確認。製品の理解と、入社後の仕事の理解を分けて記録します。
- 企業の意図とのGAP
- 「何をつくる会社か」と「自分が何をするか」が、同じようには伝わらない場合の整理例です。
- 改善の優先順位
- 入社後の仕事、見学の流れ、育成の説明などを優先度とともに整理します。
数値・反応はすべて説明用の架空設定です。実在企業や学生の調査結果、サービス実施実績ではありません。
過去の確認資料について
過去の初見チェック資料は、原票・実施条件・公開範囲の確認後に掲載します。現時点では人数や診断結果を確認済み実績として掲載していません。
過去の関連制作事例｜建設業
学生が企画から、採用広報づくりに参加。
- 課題
- 企業が伝えたいことと、学生が知りたいことを照らし合わせる。
- 実施
- 学生が企画段階から会社案内・リクルートサイト・SNS動画の制作に参加。
- 分かったこと
- 個別の学生コメントや診断結果は、この事例では掲載していません。
- 改善への活用
- 一緒に検討した内容・見せ方を、3種類の採用広報制作に反映。
写真は撮影活動です。初見診断とは異なり、制作は別途ご案内します。
制作事例の補足・制作サービスを見る
会社見学につなげる準備を進めています。会社見学は今後の実施予定です。この事例の会社案内・動画の個別データは転載していません。制作・活用方法を詳しく見る →
制作物の見本・料金を見る →その他の関連事例：製造業の仕事体験・物流業の採用情報改善
過去の関連事例｜製造業
製造現場を訪問し、溶接の仕事を体験。
滋賀県内の製造業で、学生が会社を訪問し、現場を見学して溶接の仕事を体験しました。企業では日常になっている作業を、学生が実際に知る機会をつくった取り組みです。
過去の訪問・仕事体験の関連事例です。初見診断とは実施内容が異なり、企業側の事前回答と学生の反応を比較した診断結果としては掲載していません。
過去の関連事例｜物流業
学生の声を、求人ナビサイトの情報へ。
過去の採用情報改善の実績
滋賀県内の物流企業では、学生から見た採用情報への意見や反応を集め、その内容を求人ナビサイトの情報に反映しました。
公開しているのは採用情報を見直した取り組みの内容です。閲覧・応募の変化を検証した成果としては紹介していません。
比較期間・元の閲覧数・応募数は確認できていないため、倍率などの数値は掲載していません。改善との因果関係は断定できません。初見診断単体の成果を示すものではありません。採用成果には時期や募集条件など複数の要因が影響するため、同様の成果を保証するものではありません。
調査の日だけではない、学生との接点。
2018年から続く就活room tugumiで、学生の疑問や本音に触れてきました。その積み重ねを、問いの設計・進行・分析に生かします。
企業が学生を知り、学生も知らなかった仕事を知る。互いに学ぶ「共育」が、Re-birthの土台です。
tugumiとRe-birthについて →04 / 実施の流れ
企業側の準備も、先に確認します。
- 01
相談・課題の確認
気になっている採用情報・課題を共有。
- 02
内容・条件の決定
範囲・日程・納品形式・費用を確認。
- 03
学生が確かめる
対話・仕事体験・採用情報の確認を実施。
- 04
成果物の納品・報告
結果と改善点、残る疑問を整理して共有。
Re-birthが企画・進行・分析・整理を担当。参加学生の反応として報告し、学生全体を代表する評価や採用成果の保証とは扱いません。
企業側にお願いする準備
- VOICE
- 対話する経営者・社員の調整、背景資料の共有。
- MEET
- 受入れ担当者・体験内容・社員との対話時間の調整。
- Real View
- 確認したいURL、採用課題、企業側の事前回答。
契約前の確認・追加調査の条件
実施範囲・納品形式・報告方法・費用に合意してから契約へ進みます。サイト改修・動画制作・再観測は別途相談です。
結果から分かったことと残る疑問を分け、必要な場合に次の方法を提案します。継続利用の義務はありません。再観測では参加者・時期・確認条件の違いを併記し、少人数の結果から採用効果を断定しません。
05 / 料金・問い合わせ
自社に合う方法を、一緒に考えます。
| サービス | 通常価格 | モデル企業価格 |
|---|---|---|
| VOICE | 20万円 | 8万円 |
| MEET | 18万円 | 12万円 |
| Real View | 20万円 | 15万円 |
| Real View比較付き | 30万円 | 25万円 |
比較付きは自社＋比較対象2社まで。モデル企業価格は、サービス改善・匿名事例づくりへの協力条件付きです。通常価格とは適用条件が異なります。
モデル企業の適用条件を確認する → サイト改修・動画制作・追加調査は別途相談です。
自社に合うサービスを相談する
採用や発信の課題を、お聞かせください。
自社に合うサービスを相談する →無料PRE-CHECKの内容を見る →
公開情報の整備状況をAI＋Re-birthが一次確認する補助サービスです。学生評価でもReal Viewの無料版でもなく、利用は任意です。
採用支援会社・制作会社の皆さまへ
その提案に、学生の視点という根拠を。
採用支援・採用広報・求人広告・Web制作などのサービスに、Real Viewを組み込めます。学生の実際の反応を根拠に、制作方針の説得力とサービスの付加価値を高めます。
- 01｜制作前学生目線の調査Re-birth
学生10名前後の興味・疑問を調べ、何を制作すべきか判断する材料に。
- 02｜制作・改善調査をもとに制作制作会社
学生の声を根拠に、構成・掲載内容を提案し、採用サイトや動画を制作。
- 03｜制作後学生目線での検証Re-birth
完成した制作物がどう伝わるかを確認し、修正・改善に生かす。
制作前・制作後のどちらか一方でも利用できます。掲載料金は調査1回分です。制作費・複数回調査は別途協議します。
法人協業について相談する →想定活用例・役割分担・利用条件を見る
以下は想定活用例です。実際の受注・調査実績や成果ではありません。
新しいリクルートページを提案する場合
制作と学生調査を組み合わせて提案し、受注後に調査。学生が知りたい情報をもとに制作会社がページを制作し、必要に応じて完成後も検証します。
既存の採用サイト・求人広告を改善する場合
伝わっていない情報や残る疑問を調べ、改善の必要性を学生の反応から説明。改修・広告制作の提案につなげます。
役割・費用・独立性
図は制作会社が制作を担う協業モデルです。Re-birthは学生目線の調査・分析・レポート作成を担当。営業・契約・制作などの具体的な役割分担、対象媒体・実施時期・利用範囲・報告方法は個別協議します。
制作前・制作後は同じサービスの異なる活用場面です。掲載料金に2回分の調査は含みません。学生の反応を都合のよい結論へ誘導せず、学生全体を代表する評価や採用成果の保証とは扱いません。
関連サービスについて
採用サイト改善・定点観測
採用サイト改善パッケージは「改善前の確認→サイト改修→改善後の確認」。定点観測も、対象・時期・範囲・費用を個別に相談します。通常の1回分の料金に改修・複数回調査は含みません。点数上昇や採用成果は保証しません。
関連サービスを選ぶときに
仕事体験の反応を知りたい場合はMEET、受入れプログラム・運営資料を整えたい場合は企業向けインターン・仕事体験設計をご覧ください。どちらも直接相談できます。